长安社保分局监察股优化例会制度夯实工作开展基础
为适应新时期业务工作开展需要，长安社保分局监察股实施“一周一小会，一月一大会”的例会制度，进一步加强了业务工作的协调和配合，增强业务学习的灵活性，从而夯实了业务工作开展基础。当前，长安社保分局管理服务全镇40余万参保人，业务工作的繁忙可想而知。分局监察股担负外勤巡查工作，还有大量信访、维稳、工伤案件处置等工作需要完成，工作量大、任务重。此前，大家都忙于业务，很难凑到一块，所以开会的时间相对较少，也导致一些工作安排、协调等方面带来不便。针对现实问题，分局监察股及时转变思路，制定了“一周一小会，一月一大会”的例会制度，即每周固定1次例会时间，为了不影响工作出…… [详情]
为适应新时期业务工作开展需要，长安社保分局监察股实施“一周一小会，一月一大会”的例会制度，进一步加强了业务工作的协调和配合，增强业务学习的灵活性，从而夯实了业务工作开展基础。当前，长安社保分局管理服务全镇40余万参保人，业务工作的繁忙可想而知。分局监察股担负外勤巡查工作，还有大量信访、维稳、工伤案件处置等工作需要完成，工作量大、任务重。此前，大家都忙于业务，很难凑到一块，所以开会的时间相对较少，也导致一些工作安排、协调等方面带来不便。针对现实问题，分局监察股及时转变思路，制定了“一周一小会，一月一大会”的例会制度，即每周固定1次例会时间，为了不影响工作出…… [详情]
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