为进一步了解华为搬迁至松山湖的人员进驻情况，6月28日，市社保局局长邹联、副局长李宝珊、陈少锋及市局相关领导、科室负责人，在松山湖管委会委员杨朝琴的带领下，来到松山湖华为南部小镇参观，并与企业交流在搬迁过程中存在的问题。

华为工作区以欧洲小镇作为参考建筑，有12个不同风格的建筑群，市局领导一行乘坐小火车参观了华为南部基地，华为员工上下班或工作交流可通过小火车实现出行，大家纷纷赞叹华为工作环境的舒适便利。接着，大家进行座谈交流，市局领导向华为高管介绍了东莞社保的政策，表示会尽力配合华为，在政策范围内协助解决社保方面的服务需求，并对企业在迁移的过程中人员社保的处理问题做出几点提醒：1、提醒企业迁移到园区后按劳动关系及时为员工参保，确保员工社保权益得到保障；2、企业迁移可能会引发大批员工社保关系转移，希望企业积极引导员工逐步理顺社保关系。

社保分局接下来会继续做好企业社保服务，做好宣传解释，合理安排人手，协助华为逐步顺利完成员工搬迁工作。